Q
黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用怎么寫(xiě)民主測(cè)評(píng)短板？
A
短板不是檢討書(shū)，是寫(xiě)清“哪類人說(shuō)你弱、在哪個(gè)活上卡殼、你當(dāng)場(chǎng)怎么接招”。測(cè)評(píng)結(jié)果只寫(xiě)兩組數(shù)：同意率最低那項(xiàng)+反對(duì)意見(jiàn)里重復(fù)出現(xiàn)三次以上的原話。后面立刻跟一句你三個(gè)月內(nèi)干了什么來(lái)對(duì)沖，不解釋、不辯解，就擺動(dòng)作。別人說(shuō)你不善溝通，你就寫(xiě)“主持三次跨部門(mén)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度會(huì)，全程沒(méi)用稿子”。
高分寫(xiě)作經(jīng)驗(yàn)
熱門(mén)篇幅區(qū)間
推薦寫(xiě)法
數(shù)據(jù)顯示，有40.4%的用戶認(rèn)為，首選的寫(xiě)法是只寫(xiě)測(cè)評(píng)中真實(shí)出現(xiàn)且可驗(yàn)證的短板項(xiàng)，50.6%%的用戶傾向選擇1800-2100字，而35.5%%的用戶選擇2200-2500字，15.1%%選擇1500-1700字。新手最容易踩的坑是把短板寫(xiě)成自我批評(píng)大會(huì)，通篇“認(rèn)識(shí)不足”“有待加強(qiáng)”，全是虛火，沒(méi)一點(diǎn)落地動(dòng)作。
適用對(duì)象
干部考察組成員、人事處老手、政工科骨干、后備干部本人、組織部審稿人
新手常犯的誤區(qū)
把短板寫(xiě)成自我批評(píng)大會(huì)，通篇“認(rèn)識(shí)不足”“有待加強(qiáng)”，全是虛火，沒(méi)一點(diǎn)落地動(dòng)作。
寫(xiě)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用實(shí)習(xí)報(bào)告最多搜索的問(wèn)題
- 1??用戶推薦黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用怎么寫(xiě)實(shí)績(jī)案例？實(shí)績(jī)案例不是羅列干了什么，是把人放進(jìn)事里，讓動(dòng)作帶出分量。
- 2??精華回答黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用怎么寫(xiě)廉潔自律表現(xiàn)？廉潔不是寫(xiě)沒(méi)出事，是寫(xiě)怎么防住事。
- 3??熱門(mén)回答黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用怎么寫(xiě)人崗相適分析？人崗相適不是配對(duì)游戲，是看舊傷疤能不能治新毛病。
- 4?快速解決黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用怎么寫(xiě)群眾公認(rèn)度？公認(rèn)度不是貼標(biāo)簽，是挖聲音。
