Q
選人用人報告里怎么寫干部推薦過程？
A
推薦過程不是流水賬記誰說了什么，是把人放進去比著尺子量。先拎出三條硬杠杠，哪條沒踩實就別往上寫。推薦理由得帶動作，誰在什么會上舉手、誰簽字確認、誰當場表態，這些才叫過程。空寫民主推薦率高沒用，得寫出推薦背后那股勁兒。寫法上就兩句話頂住：前句定場景，后句落動作。別堆形容詞，動詞得扎得進紙里。
推薦寫法
數據顯示，有35.1%的用戶認為，首選的寫法是推薦環節必須嵌入具體動作動詞，40.4%%的用戶傾向選擇3200-3800字，而30.8%%的用戶選擇2800-3200字，20.6%%選擇3800-4200字。新手最容易踩的坑是把推薦過程寫成會議紀要，只記時間地點人物，不寫人怎么選、憑什么選、誰拍的板。
高分寫作經驗
熱門篇幅區間
新手常犯的誤區
把推薦過程寫成會議紀要，只記時間地點人物，不寫人怎么選、憑什么選、誰拍的板。
適用對象
組織干事、人事專員、黨委秘書、干部科員、政工干部
