普通員工報告里怎么寫實績不顯得吹牛？

實績不是羅列干了什么，是把活兒干成什么樣擺出來。你寫修了三臺設備，不如說修完后停機少了兩天。數據要帶前后對比，沒對比就是自說自話。動作背后得有結果錨點，比如“調整參數”后面必須接“良率從82%升到91%”。別堆動詞，動詞后面不跟結果等于白寫。老手一眼就盯住“干了”和“成了”之間差多遠。