導(dǎo)語:這份自查報告聚焦發(fā)展黨員工作規(guī)范性,內(nèi)容扎實、條厘清晰,既有過程梳理也有問題反思,還附有務(wù)實改進思路。寫類似材料時可參照其脈絡(luò)框架與表述分寸,不空泛、不套路,真正幫助您在組織工作中把“程序”和“實效”都落到位。
報告屬性
| 適用對象 | 基層黨務(wù)新手,比如剛接手黨建工作的行政崗或支部委員,文字功底一般但需要快速上手寫報告。 |
| 使用場合 | 這是給上級黨組織匯報黨員發(fā)展情況的正式自查報告,用在黨建檢查、年度述職或迎接巡視時交材料。要說明干了啥、有啥成效、還有啥問題。 |
| 核心內(nèi)容 | 講清楚杭州植物園怎么認真抓黨員發(fā)展,重點培養(yǎng)一線青年骨干,堅持標(biāo)準(zhǔn)不放松,同時承認材料歸檔這些小問題還待改進。 |
| 內(nèi)容體量 | 2200字 |
| 報告關(guān)鍵詞 | 黨員發(fā)展自查、入黨積極分子培養(yǎng) |
報告正文
我園現(xiàn)有在職職工313名,退休職工193名,目前共有黨員77名,現(xiàn)有申請入黨積極分子29名。黨總支下設(shè)機關(guān)、科研、管理、后勤、退養(yǎng)、退休等六個基層支部,其中機關(guān)支部黨員9名,入黨積極分子4名;科研支部黨員9名,入黨積極分子7名;管理支部黨員22名,入黨積極分子15名;后勤支部黨員8名,入黨積極分子3名;退養(yǎng)離支部黨員12名;退休支部黨員16名。三年來,在組織發(fā)展過程中,共發(fā)展新黨員14名,其中大專以上文化程度8名,女性6名,35周歲以下5名,生產(chǎn)一線職工4名,團員推優(yōu)1名。有11人向黨組織遞交了入黨申請報告。
近幾年來,我園結(jié)合形勢與黨員結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀,加大對入黨積極分子的思想教育引導(dǎo)的力度;加大從科技人員、一線班組職工中發(fā)展黨員的力度;加大對建黨對象的培養(yǎng)、教育和考察的力度。在組織發(fā)展過程中,認真貫徹“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字建黨方針,注重黨員結(jié)構(gòu)的合理性,注重在培養(yǎng)質(zhì)量上下功夫,使組織發(fā)展工作形成可持續(xù)的良性循環(huán),使黨員在兩個文明建設(shè)中較好地發(fā)揮了作用。
一、主要成效
(一)注重加強積極分子思想教育。
我園堅持吸引、培養(yǎng)和使用并重的方針,加強對積極分子和發(fā)展對象的思想教育,結(jié)合上黨課、辦培訓(xùn)、參觀展覽、宣傳櫥窗、創(chuàng)建活動等多種形式,組織開展各種有意義的教育話動。一是學(xué)____理論、“三個代表”重要思想,進行黨的基本知識的系統(tǒng)培訓(xùn),使他們進一步增進對黨的認識,堅定對黨信念,端正入黨動機。二是加強理想信念教育,開展以學(xué)先進、樹理想、創(chuàng)新風(fēng)為主要內(nèi)容的形勢教育,積極引導(dǎo)、激發(fā)他們的共產(chǎn)主義理想和正確的世界觀、人生觀、價值觀。三是注重實際教育,有目的的交任務(wù)、壓擔(dān)子,安排突擊性工作。同時邀請參加黨員義務(wù)奉獻日活動,使他們增強愛崗敬業(yè)、為民奉獻的意識,從而在實際工作中得以鍛煉提高。此外,主動關(guān)心骨干職工的工作、學(xué)習(xí)與生活,在經(jīng)常性的做好引導(dǎo)教育的同時,提高他們的政治覺悟,使他們積極向黨組織靠攏。
(二)全面慎重落實黨員發(fā)展計劃。
為使我園的黨員結(jié)構(gòu)日趨合理,在制訂黨員發(fā)展計劃時,我園以“科研、骨干、青年”為重點,有意識地向科技人員和一線班組職工傾斜。各支部根據(jù)總支年初工作計劃的要求,結(jié)合本支部實際,召開支部黨員大會,逐個分析入黨積極分子的思想動態(tài),在培養(yǎng)對象中把那些表現(xiàn)突出,素質(zhì)優(yōu)秀,群眾基礎(chǔ)好的入黨積極分子確定建黨對象及重點培養(yǎng)對象,并提交黨總支審核通過。同時做到“三落實”(即培養(yǎng)聯(lián)系人、考察談話、發(fā)展時間落實),使組織發(fā)展工作有計劃地進行。
(三)切實加強積極分子培養(yǎng)考察。
各支部重視加強與入黨積極分子的聯(lián)系,把平時的談話幫助與培養(yǎng)考察有機地結(jié)合起來,作為確定建黨發(fā)展的重要依據(jù),建立入黨積極分子檔案,同時在此基礎(chǔ)上形成綜合的政審材料。一是重點解釋黨的綱領(lǐng)和章程,說明黨員的權(quán)利和義務(wù)。二是著重考察培養(yǎng)對象對黨的認識、入黨動機、思想品質(zhì)及現(xiàn)實表現(xiàn),全面掌握培養(yǎng)對象的情況。三是經(jīng)常關(guān)心幫助積極分子進行談心談話,肯定成績,指出缺點,明確努力的方向。通過管理教育,加快其成熟的步伐,保證發(fā)展黨員的質(zhì)量。
(四)穩(wěn)妥進行建黨對象組織預(yù)審。
本著“成熟一個,發(fā)展一個”個別吸收的原則,在堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、材料齊全的前提下,對各支部上報的建黨對象綜合政審材料,嚴格進行審查,按照黨員發(fā)展程序逐個進行認真分析與審核,收集完整各項綜合政審材料后,提交區(qū)組織部審批,把好“入口”質(zhì)量關(guān)。在發(fā)展黨員工作中,尤其注意征求黨內(nèi)外有關(guān)群眾的意見,設(shè)立黨群聯(lián)系箱,認真做好黨員發(fā)展公示制。真正把黨內(nèi)一致公認、群眾一致稱贊的積極分子及時吸收到黨內(nèi)來。
(五)按時做好預(yù)備黨員考察轉(zhuǎn)正
繼續(xù)做好預(yù)備黨員的培養(yǎng)教育工作,堅持每季度談心談話制,及時了解預(yù)備黨員的思想動態(tài)、學(xué)習(xí)與實踐的成績,使他們進一步增強黨性修養(yǎng)和鍛煉。在預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正期內(nèi),召開群眾座談會,進行“回訪”,及時向預(yù)備黨員反饋情況進行談心幫助,使他們過好“轉(zhuǎn)正”關(guān)。
二、基本經(jīng)驗
(一)注重培訓(xùn),提高組織發(fā)展工作水平。
支部建設(shè)是做好組織發(fā)展的基本保證,三年來,園黨總支立足于加強支部建設(shè),對各支部按期進行換屆改選,配備政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力較強的骨干擔(dān)任書記和支委,給他們壓擔(dān)子。為加強和提高新一屆支部委員會的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,總支專門下發(fā)有關(guān)學(xué)習(xí)資料和學(xué)習(xí)筆記,對各支部的支委會成員專門進行黨建實務(wù)培訓(xùn),學(xué)習(xí)組織發(fā)展工作條例,開展黨建工作研討與交流,不斷增強他們獨立開展工作的能力。通過推動支部建設(shè),切實提高了組織發(fā)展工作水平。
(二)堅持標(biāo)準(zhǔn),嚴格組織發(fā)展工作程序。
在組織發(fā)展中,要認真執(zhí)行“十六”字的建黨方針,有針對性地加強入黨積極分子的思想教育,加強對政工干部和培養(yǎng)聯(lián)系人的檢查指導(dǎo)。堅持做到:認真制定培養(yǎng)發(fā)展計劃,做到“三落實”;重視加強“考察、教育、培養(yǎng)”,采取“三結(jié)合”;嚴格進行分析、檢查、審批,把好“入口關(guān)”;堅持實行“推優(yōu)制”、“票決制”、“公示制”,注重制度建設(shè)。努力使組織發(fā)展工作程序化、規(guī)范化和科學(xué)化。堅持“成熟一個,發(fā)展一個”,把符合條件的入黨積極分子及時吸收到黨組織,鞏固新黨員的質(zhì)量,發(fā)揮新黨員的作用,不斷為黨組織輸送新鮮血液,以壯大黨組織的力量。
三、存在問題及改進工作的意見和建議
從總體上看,我園對組織發(fā)展工作十分重視,但也存在著一些問題,如組織發(fā)展工作綜合材料的填寫、審查、整理和歸檔等管理工作還有待于進一步規(guī)范等,為此,我們要進一步加強組織發(fā)展工作研討與交流,改善和規(guī)范綜合材料管理條件,提高組織發(fā)展工作能力。
報告格式怎么寫
標(biāo)題點明主題 稱謂“我園”開頭 正文分“主要成效、基本經(jīng)驗、問題建議”三塊 每塊帶小標(biāo)題和序號 結(jié)尾不落款但隱含單位立場。









