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      移動平臺產(chǎn)品經(jīng)理上海崗位職責(zé)要求(2篇范文)

      發(fā)布時間:2023-10-28 18:00:03 查看人數(shù):27

      移動平臺產(chǎn)品經(jīng)理上海崗位職責(zé)要求

      第1篇 移動平臺產(chǎn)品經(jīng)理上海崗位職責(zé)要求

      職位描述:

      工作職責(zé)描述:

      基于汽車經(jīng)銷商端售前和售后客戶管理的業(yè)務(wù)流程和管理要求,規(guī)劃和設(shè)計(jì)汽車經(jīng)銷商客戶管理的移動平臺工具,提供產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開發(fā)管理;

      收集和歸納主機(jī)廠業(yè)務(wù)部門和經(jīng)銷商的業(yè)務(wù)需求,提供策略規(guī)劃和業(yè)務(wù)解決方案;

      對零售終端的客戶識別、客戶管理技術(shù)有高度敏感性,為主機(jī)廠提供有前瞻性的、創(chuàng)新性的客戶識別和客戶交互模式的可行性判斷和業(yè)務(wù)流程規(guī)劃;

      為業(yè)務(wù)平臺工具的開發(fā)提供相應(yīng)的系統(tǒng)需求分析和產(chǎn)品設(shè)計(jì)文檔;

      與開發(fā)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人共同管理項(xiàng)目的交付節(jié)奏,保障平臺開發(fā)的時間節(jié)點(diǎn)和階段性交付成果;

      為經(jīng)銷商和主機(jī)廠用戶提供相應(yīng)的系統(tǒng)工具使用培訓(xùn);

      持續(xù)跟蹤移動平臺工具的使用情況和效果,監(jiān)控經(jīng)銷商端的執(zhí)行數(shù)據(jù)和報表,管理支持團(tuán)隊(duì),為經(jīng)銷商的平臺使用提供使用支持和提升建議

      負(fù)責(zé)項(xiàng)目關(guān)鍵文檔的最終交付與提案,能夠在項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的匯報過程中清晰呈現(xiàn)項(xiàng)目成果和價值產(chǎn)出

      實(shí)時管控項(xiàng)目的目標(biāo)、kpi與交付節(jié)奏,能夠熟練運(yùn)用項(xiàng)目管理工具,定期與團(tuán)隊(duì)共同梳理回顧項(xiàng)目及各子任務(wù)的目標(biāo)與時間進(jìn)度,及時推進(jìn)項(xiàng)目階段驗(yàn)收與開票收款

      崗位要求:

      5年以上汽車行業(yè)策略咨詢與系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有汽車dms或者客戶管理系統(tǒng)開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn);

      有it系統(tǒng)解決方案設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

      具備出色的客戶溝通技巧和項(xiàng)目管控能力,擅長管理客戶期望值,擅長呈現(xiàn)項(xiàng)目價值

      具備出色的ppt制作技巧與提案能力

      大學(xué)本科以上學(xué)歷;

      良好的英語閱讀和書信交流能力;

      第2篇 移動平臺產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)要求

      職位描述:

      1,基于汽車經(jīng)銷商端售前和售后客戶管理的業(yè)務(wù)流程和管理要求,規(guī)劃和設(shè)計(jì)汽車經(jīng)銷商客戶管理的移動平臺工具,提供產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開發(fā)管理;

      2,收集和歸納主機(jī)廠業(yè)務(wù)部門和經(jīng)銷商的業(yè)務(wù)需求,提供策略規(guī)劃和業(yè)務(wù)解決方案;

      3,對零售終端的客戶識別、客戶管理技術(shù)有高度敏感性,為主機(jī)廠提供有前瞻性的、創(chuàng)新性的客戶識別和客戶交互模式的可行性判斷和業(yè)務(wù)流程規(guī)劃;

      4,為業(yè)務(wù)平臺工具的開發(fā)提供相應(yīng)的系統(tǒng)需求分析和產(chǎn)品設(shè)計(jì)文檔;

      5,與開發(fā)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人共同管理項(xiàng)目的交付節(jié)奏,保障平臺開發(fā)的時間節(jié)點(diǎn)和階段性交付成果;

      6,為經(jīng)銷商和主機(jī)廠用戶提供相應(yīng)的系統(tǒng)工具使用培訓(xùn);

      7,持續(xù)跟蹤移動平臺工具的使用情況和效果,監(jiān)控經(jīng)銷商端的執(zhí)行數(shù)據(jù)和報表,管理支持團(tuán)隊(duì),為經(jīng)銷商的平臺使用提供使用支持和提升建議

      8,負(fù)責(zé)項(xiàng)目關(guān)鍵文檔的最終交付與提案,能夠在項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的匯報過程中清晰呈現(xiàn)項(xiàng)目成果和價值產(chǎn)出

      9,實(shí)時管控項(xiàng)目的目標(biāo)、kpi與交付節(jié)奏,能夠熟練運(yùn)用項(xiàng)目管理工具,定期與團(tuán)隊(duì)共同梳理回顧項(xiàng)目及各子任務(wù)的目標(biāo)與時間進(jìn)度,及時推進(jìn)項(xiàng)目階段驗(yàn)收與開票收款

      崗位要求:

      1,5年以上汽車行業(yè)策略咨詢與系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有汽車dms或者客戶管理系統(tǒng)開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn);

      2,有it系統(tǒng)解決方案設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

      3,具備出色的客戶溝通技巧和項(xiàng)目管控能力,擅長管理客戶期望值,擅長呈現(xiàn)項(xiàng)目價值

      4,具備出色的ppt制作技巧與提案能力

      5,大學(xué)本科以上學(xué)歷;

      6,良好的英語閱讀和書信交流能力;

      移動平臺產(chǎn)品經(jīng)理上海崗位職責(zé)要求(2篇范文)

      職位描述:工作職責(zé)描述:基于汽車經(jīng)銷商端售前和售后客戶管理的業(yè)務(wù)流程和管理要求,規(guī)劃和設(shè)計(jì)汽車經(jīng)銷商客戶管理的移動平臺工具,提供產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開發(fā)管理;收集和歸納主機(jī)廠業(yè)務(wù)部…
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