第1篇 總帳會計崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位：
1、準(zhǔn)確及時完成公司各項收入、往來、費用及其他相關(guān)財務(wù)科目核算工作；
2、負(fù)責(zé)各項費用支付單據(jù)的審核及賬務(wù)處理；
3、負(fù)責(zé)納稅申報、工商年檢、統(tǒng)計等申報工作； ；
4、負(fù)責(zé)工資計算與發(fā)放、社保計提工作；
5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理報表的編制工作；
6、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理工作；
8、配合外部審計和參與內(nèi)部審計工作；
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求：
1、會計、財務(wù)管理專業(yè)，大專（含）以上學(xué)歷；
2、具有初級及以上職稱；
3、財務(wù)總賬崗位工作經(jīng)驗3年以上；
4、熟悉會計準(zhǔn)則的財務(wù)處理，會計法規(guī)和稅法，熟練使用用友財務(wù)軟件及office等辦公軟件；
5、有強烈的責(zé)任心和服務(wù)意識，承壓能力強，善于溝通、協(xié)調(diào)，有較強的團隊協(xié)作精神；
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第2篇 液化氣站總帳會計崗位職責(zé)
1、認(rèn)真執(zhí)行黨的方針政策，嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律，根據(jù)企業(yè)會計制度和財務(wù)會計管理制度，負(fù)責(zé)處理會計事項，財務(wù)監(jiān)督和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
2、負(fù)責(zé)復(fù)核、匯總各種記帳憑證，正確及時、準(zhǔn)確地上報各種財務(wù)報表，每月做好財務(wù)分析。
3、建立健全各類會計帳簿，負(fù)責(zé)記好帳和有關(guān)財務(wù)分析。搞好會計核算，資金財產(chǎn)變化，按規(guī)定提取各種資金、折舊、留成、報廢、利息等，如實反映經(jīng)營成果，為領(lǐng)導(dǎo)提供可靠資料。
4、經(jīng)常核對各項明細(xì)帳目，及時收回應(yīng)收款，按期申報稅款等，做好記帳、算帳、對帳、清帳的工作，做到帳、資金、實物一致。
5、物資商品發(fā)生超額損益，固定資產(chǎn)、低劣品的報廢，要認(rèn)真地查明原因，分清責(zé)任，報領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)進(jìn)行帳務(wù)處理。
6、對帳冊、報表、憑證等按照上級有關(guān)規(guī)定妥善保管，不得遺失或擅自銷毀。
第3篇 總帳會計崗崗位職責(zé)
13.6.1? 按照《會計基礎(chǔ)規(guī)范》要求進(jìn)行原始憑證、記帳憑證審核與輸出，并按會計檔案要求裝訂成冊。
13.6.2? 及時準(zhǔn)確地登記帳簿，按要求編制報表，結(jié)轉(zhuǎn)新帳裝訂歸檔。
13.6.3? 按照《會計電算化工作規(guī)范》和《會計電處化管理制度》，掌握會計軟件操作規(guī)程，并做好軟件的維護(hù)。
13.6.4? 按國家稅收政策及時提取各項稅費。
13.6.5? 負(fù)責(zé)匯總、編制公司基本建設(shè)項目報表，協(xié)助匯編財務(wù)報表。
13.6.6? 做好本部會計憑證、會計帳簿、會計報表以及會計電算化檔案的管理，做好會計電算化檔案的復(fù)制，確保會計資料萬無一失。
13.6.7? 做好空白收據(jù)、繳款單領(lǐng)用、保管工作。
13.6.8? 協(xié)助做好內(nèi)部審計工作。
13.6.9? 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
第4篇 某物業(yè)公司總帳會計崗位職責(zé)
物業(yè)公司總帳會計崗位職責(zé)
1.履行下述帳務(wù)會計的崗位職責(zé),兼有對出納員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。
2.編制、匯總、報送各類公司的對內(nèi)對外財務(wù)報表。
3.負(fù)責(zé)統(tǒng)計工作、申報納稅工作及相關(guān)涉稅事項的處理。
4.編制年度財務(wù)預(yù)算及會計決算,提出財務(wù)報表編制說明。
5.負(fù)責(zé)會計檔案的歸檔整理工作,包括會計憑證、對內(nèi)對外財務(wù)報表、統(tǒng)計報表、納稅申報表、審計報告等;監(jiān)管對其它所有財務(wù)資料的檔案管理。
第5篇 x酒店總帳會計崗位職責(zé)
酒店總帳會計崗位職責(zé)6
職務(wù):總帳會計
工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)酒店的財務(wù)系統(tǒng),編制報表并協(xié)助財務(wù)部經(jīng)理處理日常行政事務(wù)
工作職責(zé):
一、處理總帳業(yè)務(wù)及編制損益表、資產(chǎn)負(fù)債表及所屬明細(xì)帳。
二、處理應(yīng)收帳、應(yīng)付帳、總出納、工資等帳目系統(tǒng)的業(yè)務(wù)。
三、做好成本控制營業(yè)核數(shù)的帳目,報表核對工作。
四、協(xié)助會計師事務(wù)所完成年度財務(wù)審計工作。
五、負(fù)責(zé)各類稅收的申報。
六、負(fù)責(zé)各類保險的索賠工作。
七、處理會計部內(nèi)部行政事務(wù)。
八、做好資料的存檔。
九、嚴(yán)格組織紀(jì)律。
十、搞好內(nèi)部分工,處理好各主管的工作關(guān)系。
日常工作程序:
一、在月初5日之前,總帳會計必須督促各分類核算部門按規(guī)定的時間做好各自的會計記帳憑證匯總表,并移交主管審核科目分類是否正確,然后轉(zhuǎn)交總帳會計入帳。
二、根據(jù)不同性質(zhì)的記帳匯總憑證,按照先后完成順序編號逐一輸入電腦進(jìn)行期未結(jié)算,編制試算平?表。
三、打印試算平衡表并及時核對有關(guān)明細(xì)表:
1、核對資產(chǎn)負(fù)債類明細(xì)之余額。
2、各銀行日記帳及現(xiàn)金日記帳、應(yīng)收、應(yīng)付明細(xì)帳的余額。
3、若發(fā)現(xiàn)總帳與明細(xì)帳不符并要核對清楚,查明原因及時將調(diào)整后的數(shù)據(jù)反映在當(dāng)期的財務(wù)報表中。
4、打印出明細(xì)分類帳并逐項核對達(dá)到帳表相符。
5、根據(jù)已發(fā)生的支出分別攤銷有關(guān)費用分?jǐn)傁匆路康慕?jīng)營費用,員工餐廳費用、餐飲部門行政費用(包括低值易耗品、保險費用及各類經(jīng)營性支出)。編制記帳憑證。
四、在完成上述工作的基礎(chǔ)上,由電腦生成并打印以下各種財務(wù)報表:
1、資產(chǎn)負(fù)債表
2、損益表
3、財務(wù)報表說明書
4、主要經(jīng)營指標(biāo)完成情況統(tǒng)計表
五、營業(yè)部門利潤表
1、客房利潤表
2、餐飲部利潤表
3、電話利潤表
4、洗衣部利潤表
5、其他經(jīng)營部門利潤表(包括商務(wù)中心)
六、管理費用明細(xì)表
1、行政管理部門
2、銷售部
3、工程部
4、人事部
5、保安部
七、財務(wù)報表的有關(guān)附表
1、酒店各部門在冊員工分類統(tǒng)計表
2、各部門工資分析表
3、工資及有關(guān)福利費用分析表
八、在完成上述工作的前提下,將有關(guān)資料歸類整理裝訂成冊以便備查。
九、配合年終會計事務(wù)所及稅務(wù)等有關(guān)部門的查帳,根據(jù)編著要及時地提供有關(guān)資料及有效憑證。
第6篇 成本總帳會計崗位職責(zé)
總帳會計 (成本會計) 致同會計師事務(wù)所(特殊普通合伙)上海分所, 偏成本方向,gl背景
進(jìn)口稅、消費稅、運費每日界面發(fā)布和月度分配、準(zhǔn)備每月進(jìn)口稅和ct對帳付款和
方差排除
cogs相關(guān)調(diào)整預(yù)訂,庫存注銷條目發(fā)布
每月銀行對帳,發(fā)布跟進(jìn)和銀行暫記帳戶清除
每月b / s對賬和b / s公開項目分析
月度小組管理報告
支持總監(jiān)指派的其他項目
學(xué)歷:
本科及以上學(xué)歷,主修會計/金融。
經(jīng)驗要求:
2年+ gl(總賬會計)跨國公司會計師經(jīng)歷;
熟悉ifrs(國際財務(wù)報告準(zhǔn)則)報告和prc new cas(中國會計準(zhǔn)則)報告
零售業(yè)金融背景優(yōu)先
技能要求:
流利的英語書面和口語;
熟悉erp等軟件,首選sap經(jīng)驗。
良好的溝通和演講技巧;
注重細(xì)節(jié),勤奮,可以在壓力下工作
